Profil osobowości lidera

W jakiej sytuacji możesz potrzebować usługi?

• Potrzeba analizy codziennych zachowań i postaw lidera lub grupy liderów.
• Potrzeba wskazania mocnych stron badanej osoby (lub całej grupy).
• Potrzeba wskazania obszarów i postaw wymagających działań rozwojowych.
• Etap wstępny przez rozpoczęciem pracy rozwojowej przez coacha.

Co dostaniesz jako rezultat?

• Profil osobowościowy badanej osoby (grupy osób).
• Matryca mocnych i słabych stron osoby, jej (nie)skutecznych postaw liderskich.
• Większa samoświadomość badanej osoby.

Jak wygląda realizacja?

• Badanie psychometryczne wykonane przez badaną osobę on-line.
• Sesja informacji zwrotnej prowadzona przez konsultanta.
• Opcjonalnie – sesja identyfikacji mocnych stron lidera i obszarów wymagających rozwoju.
• Cena uzależniona od liczby osób, prosimy o kontakt indywidualny.