{"id":2412,"date":"2021-03-13T18:23:20","date_gmt":"2021-03-13T18:23:20","guid":{"rendered":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/?post_type=product&#038;p=2412"},"modified":"2021-07-06T15:39:51","modified_gmt":"2021-07-06T15:39:51","slug":"sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania","status":"publish","type":"product","link":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/","title":{"rendered":"Zasady moderacji spotka\u0144"},"content":{"rendered":"","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<h3><span style=\"color: #c10000;\"><strong>W jakiej sytuacji mo\u017cesz potrzebowa\u0107 us\u0142ugi?<\/strong><\/span><\/h3>\n<ul>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">Ludzie s\u0105 zm\u0119czeni spotkaniami, jest ich du\u017co i s\u0105 d\u0142ugie, a na koniec i tak trzeba sprawy popycha\u0107 indywidualnie. <\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">Du\u017co rozmawiacie, ale niewiele z tego wynika. <\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">Wszyscy m\u00f3wi\u0105, ale jakby nikt nie by\u0142 us\u0142yszany. <\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">Sprawy si\u0119 nie dziej\u0105 pomimo ustale\u0144.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h3><span style=\"color: #c10000;\"><strong>Co dostaniesz jako rezultat?<\/strong><\/span><\/h3>\n<ul>\n<li>Zwi\u0119kszenie efektywno\u015bci pracy.<\/li>\n<li>Podniesienie poziomu motywacji pracownik\u00f3w.<\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">Spotkania kr\u00f3tkie, konkretne i anga\u017cuj\u0105ce wszystkich uczestnik\u00f3w.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">Wi\u0119ksza jasno\u015b\u0107 omawianych spraw i bardziej kreatywne wymy\u015blanie rozwi\u0105za\u0144.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\">Decyzje, zadania, odpowiedzialno\u015bci jednoznacznie okre\u015blone.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h3><span style=\"color: #c10000;\"><strong>Jak wygl\u0105da realizacja?<\/strong><\/span><\/h3>\n<ul>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Obserwacja 2 &#8211; 3 typowych spotka\u0144 danego zespo\u0142u.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Rozmowy z cz\u0142onkami zespo\u0142u dla lepszego zrozumienia uwarunkowa\u0144.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Praktyczna prezentacja metodyki spotka\u0144 wed\u0142ug modelu opracowanego przez &#8222;Sociocracy for All&#8221;.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Nauka podstawowych zasad moderacji.<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-weight: 400;\"> Pog\u0142\u0119biona nauka metodyk wsp\u00f3\u0142pracy na spotkaniach.<\/span><\/li>\n<\/ul>","protected":false},"featured_media":3150,"template":"","meta":[],"product_cat":[33],"product_tag":[102,101,66,67],"class_list":["post-2412","product","type-product","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","product_cat-hr-kadry-czyli-twoi-ludzie","product_tag-efektywnosc","product_tag-spotkania","product_tag-szkolenie","product_tag-warsztat","pa_czas-realizacji-4-6-tygodni","pa_inwestycja-5-000-zl-10-000-zl"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v18.4.1 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Zasady moderacji spotka\u0144 - Advisory Box<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Zasady moderacji spotka\u0144 - Advisory Box\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"W jakiej sytuacji mo\u017cesz potrzebowa\u0107 us\u0142ugi?   Ludzie s\u0105 zm\u0119czeni spotkaniami, jest ich du\u017co i s\u0105 d\u0142ugie, a na koniec i tak trzeba sprawy popycha\u0107 indywidualnie.   Du\u017co rozmawiacie, ale niewiele z tego wynika.   Wszyscy m\u00f3wi\u0105, ale jakby nikt nie by\u0142 us\u0142yszany.   Sprawy si\u0119 nie dziej\u0105 pomimo ustale\u0144.  Co dostaniesz jako rezultat?   Zwi\u0119kszenie efektywno\u015bci pracy.  Podniesienie poziomu motywacji pracownik\u00f3w.  Spotkania kr\u00f3tkie, konkretne i anga\u017cuj\u0105ce wszystkich uczestnik\u00f3w.  Wi\u0119ksza jasno\u015b\u0107 omawianych spraw i bardziej kreatywne wymy\u015blanie rozwi\u0105za\u0144.  Decyzje, zadania, odpowiedzialno\u015bci jednoznacznie okre\u015blone.  Jak wygl\u0105da realizacja?    Obserwacja 2 - 3 typowych spotka\u0144 danego zespo\u0142u.   Rozmowy z cz\u0142onkami zespo\u0142u dla lepszego zrozumienia uwarunkowa\u0144.   Praktyczna prezentacja metodyki spotka\u0144 wed\u0142ug modelu opracowanego przez &quot;Sociocracy for All&quot;.   Nauka podstawowych zasad moderacji.   Pog\u0142\u0119biona nauka metodyk wsp\u00f3\u0142pracy na spotkaniach.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Advisory Box\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2021-07-06T15:39:51+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/28.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"940\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"788\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/#organization\",\"name\":\"Advisory Box\",\"url\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/\",\"sameAs\":[],\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/#logo\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"url\":\"\",\"contentUrl\":\"\",\"caption\":\"Advisory Box\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/#logo\"}},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/#website\",\"url\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/\",\"name\":\"Advisory Box\",\"description\":\"\u0141aczymy przedsi\u0119biorc&oacute;w z najlepszymi ekspertami\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"en-US\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/#primaryimage\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"url\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/28.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/28.png\",\"width\":940,\"height\":788},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/#webpage\",\"url\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/\",\"name\":\"Zasady moderacji spotka\u0144 - Advisory Box\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/#primaryimage\"},\"datePublished\":\"2021-03-13T18:23:20+00:00\",\"dateModified\":\"2021-07-06T15:39:51+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Strona g\u0142\u00f3wna\",\"item\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"sklep\",\"item\":\"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/sklep\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Zasady moderacji spotka\u0144\"}]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Zasady moderacji spotka\u0144 - Advisory Box","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/","og_locale":"en_US","og_type":"article","og_title":"Zasady moderacji spotka\u0144 - Advisory Box","og_description":"W jakiej sytuacji mo\u017cesz potrzebowa\u0107 us\u0142ugi?   Ludzie s\u0105 zm\u0119czeni spotkaniami, jest ich du\u017co i s\u0105 d\u0142ugie, a na koniec i tak trzeba sprawy popycha\u0107 indywidualnie.   Du\u017co rozmawiacie, ale niewiele z tego wynika.   Wszyscy m\u00f3wi\u0105, ale jakby nikt nie by\u0142 us\u0142yszany.   Sprawy si\u0119 nie dziej\u0105 pomimo ustale\u0144.  Co dostaniesz jako rezultat?   Zwi\u0119kszenie efektywno\u015bci pracy.  Podniesienie poziomu motywacji pracownik\u00f3w.  Spotkania kr\u00f3tkie, konkretne i anga\u017cuj\u0105ce wszystkich uczestnik\u00f3w.  Wi\u0119ksza jasno\u015b\u0107 omawianych spraw i bardziej kreatywne wymy\u015blanie rozwi\u0105za\u0144.  Decyzje, zadania, odpowiedzialno\u015bci jednoznacznie okre\u015blone.  Jak wygl\u0105da realizacja?    Obserwacja 2 - 3 typowych spotka\u0144 danego zespo\u0142u.   Rozmowy z cz\u0142onkami zespo\u0142u dla lepszego zrozumienia uwarunkowa\u0144.   Praktyczna prezentacja metodyki spotka\u0144 wed\u0142ug modelu opracowanego przez \"Sociocracy for All\".   Nauka podstawowych zasad moderacji.   Pog\u0142\u0119biona nauka metodyk wsp\u00f3\u0142pracy na spotkaniach.","og_url":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/","og_site_name":"Advisory Box","article_modified_time":"2021-07-06T15:39:51+00:00","og_image":[{"width":940,"height":788,"url":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/28.png","type":"image\/png"}],"twitter_card":"summary_large_image","schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/#organization","name":"Advisory Box","url":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/","sameAs":[],"logo":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/#logo","inLanguage":"en-US","url":"","contentUrl":"","caption":"Advisory Box"},"image":{"@id":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/#logo"}},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/#website","url":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/","name":"Advisory Box","description":"\u0141aczymy przedsi\u0119biorc&oacute;w z najlepszymi ekspertami","publisher":{"@id":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"en-US"},{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/#primaryimage","inLanguage":"en-US","url":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/28.png","contentUrl":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/28.png","width":940,"height":788},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/#webpage","url":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/","name":"Zasady moderacji spotka\u0144 - Advisory Box","isPartOf":{"@id":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/#primaryimage"},"datePublished":"2021-03-13T18:23:20+00:00","dateModified":"2021-07-06T15:39:51+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/p\/sprawne-skuteczne-i-przyjemne-spotkania\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Strona g\u0142\u00f3wna","item":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"sklep","item":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/sklep\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Zasady moderacji spotka\u0144"}]}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/wp-json\/wp\/v2\/product\/2412","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/wp-json\/wp\/v2\/product"}],"about":[{"href":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/product"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/wp-json\/wp\/v2\/product\/2412\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3157,"href":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/wp-json\/wp\/v2\/product\/2412\/revisions\/3157"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3150"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2412"}],"wp:term":[{"taxonomy":"product_cat","embeddable":true,"href":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/wp-json\/wp\/v2\/product_cat?post=2412"},{"taxonomy":"product_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/advisory-box.com\/Start\/en\/wp-json\/wp\/v2\/product_tag?post=2412"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}